Трудово-правна консултация на "Труд news": Кога имаме право на по-кратък работен ден
Според Кодекса на труда намалено работно време се полага на работници, чиято дейност крие рискове за здравето, които не могат да бъдат отстранени, както и на непълнолетни лица. За后者 законът предвижда 35-часова работна седмица и 7-часов работен ден, като това не намалява трудовото възнаграждение.
Източник: