Трудовите договори с фундаментална промяна
Правителството подготвя фундаментална промяна на трудовите договори, като предстоят промени в Кодекса на труда за регламентиране на три нови форми на труд – споделено работно място, споделяне на служители и работа през онлайн платформи. Най-същественото е възможността няколко фирми да наемат един човек, като се разреши работното време по неговите договори да се застъпва, включително и работа по осем часа на ден с повече от един работодател.
Източник: